국내 굴지의 대기업인 KT가 국내의 대표적인 프랜차이즈기업인 제너시스BBQ, 태창파로스 등과 손잡고 자사의 퇴직자들을 위해 창업 지원을 하는 것은 매우 아름다운 일이다.

KT가 국내의 대표적인 프랜차이즈기업과 펼치고 있는 창업지원 프로그램은 구조조정을 통해 직장을 잃고 상심에 빠져 있는 퇴직자들에게는 새로운 희망을 줄 수 있는 좋은 기회라 하겠다.

우리 사회 환경은 퇴직자들이 새로운 직장을 찾거나 자영업에 참여하는 경우 자칫 위험에 빠질 수 있는 경우가 많다. 외환위기 이후 수많은 퇴직자들이 자영업에 뛰어들었다 실패한 사례는 우리주변에서 흔히 볼 수 있는 일이다.

최근 4년간 자영업을 창업한 수는 무려 350만개가 넘지만 이들 중 300만개가 폐업을 했다는 중소기업청의 통계는 이를 잘 입증해 주고 있다. 이런 어려움 속에서 퇴직자들이나 전직 희망자들에게 올바른 선택을 할 수 있도록 도와준다는 의미에서 매우 바람직한 일이 아닐 수 없다.

KT 차원에서는 퇴직자 및 전직 희망자를 대상으로 가능성 있는 프랜차이즈기업을 선별하고 검증된 브랜드를 추천해 퇴직자들에게는 새로운 삶을 살아갈 수 있는 터전을 마련해 주는 일인 동시에 제휴 업체인 프랜차이즈기업 역시 예비 창업자의 확보와 함께 새로운 시장을 개척할 수 있어 상생의 기회가 될 수 있다. 따라서 프랜차이즈기업의 경우는 이들이 성공할 수 있도록 적극적인 역량을 쏟을 수 있을 것이다.

우려되는 바는 외식창업을 희망하는 퇴직자들의 자세이다. 외식창업은 결코 쉬운 일이 아니다. 프랜차이즈기업이 모든 것을 알아서 해주리라는 기대는 버려야 할 것이다. 성공과 실패는 프랜차이즈본사에 있는 것이 아니라 본인에게 있다는 사실을 알고 열정적으로 참여하고 노력하는 자세와 실행이 절실하기 때문이다.